Kudosky

Kudosky

Language / Jazyk

We staan in de Top 50: Kudosky genomineerd als beste social impact startup van Europa 2026

We staan in de Top 50: Kudosky genomineerd als beste social impact startup van Europa 2026

Kudosky

Kudosky

7 mei 2026

schedule 4 min lezen

We hebben geweldig nieuws te delen. Uit 380 startups uit 38 landen is Kudosky geselecteerd als een van de top 50 social impact startups van 2026 door Rubio Ventures — en behoort tot de shortlist van kansmakers die meedingen naar de prestigieuze NN Social Innovation Startup Award.

Wat is de NN Social Innovation Startup Award?

De NN Social Innovation Startup Award is een van Europa’s meest competitieve startupprogramma’s, georganiseerd door Rubio Ventures. Dit jaar werden founders uitgenodigd oplossingen in te dienen voor mentaal, fysiek en financieel welzijn. Na weken van grondige beoordeling werden 50 startups shortlisted uit 380 inzendingen uit 38 landen. Vanuit deze shortlist zullen 6 finalisten het podium betreden bij Hello Tomorrow in Amsterdam in juni 2026, waar een jury €200.000 aan subsidies zal toekennen.

Waarom dit voor ons belangrijk is

Op deze shortlist staan betekent meer dan erkenning. Het bevestigt wat we vanaf dag één geloven: werknemersbetrokkenheid is geen ‘nice to have’ — het is een sociale kwestie. Wanneer mensen zich op het werk onzichtbaar, ongehoord of ondergewaardeerd voelen, heeft dat invloed op hun mentale gezondheid, hun gezin en hun gemeenschap. Kudosky is gebouwd om dat te veranderen.

‘De meeste bedrijven meten het geluk van werknemers één keer per jaar — dan is het al te laat. Kudosky bestaat om elke werknemer elke dag gehoord te laten voelen.’

Waarom Kudosky een social impact bedrijf is

We zijn vereerd naast innovators in gezondheidszorg, toegankelijkheid, financiële inclusie en onderwijs te staan. Maar de toekomst van werk is ook een sociale kwestie. Burn-out, disengagement en stille uitstroom behoren tot de meest onderbelichte crises van onze tijd. Kudosky pakt dit aan door erkenning en micro-feedback te maken tot iets:

  • Continu — niet één keer per jaar, maar elke dag
  • Peer-driven — erkenning stroomt in alle richtingen, niet alleen van boven naar beneden
  • AI-gedreven — onze KAIA-engine detecteert betrokkenheidspatronen voordat ze problemen worden
  • Uitvoerbaar — native geïntegreerd in Slack en Microsoft Teams

Wat er nu komt

Vanuit de top 50 selecteert een jury 6 finalisten die live pitchen op Hello Tomorrow in Amsterdam in juni, en meedingen naar €200.000 aan subsidies. We zijn er trots op Slowakije op dit podium te vertegenwoordigen — en de verhalen mee te dragen van elk HR-team, elke manager en elke medewerker die ons vertelde ‘dit is precies wat we nodig hadden.’

Doe met ons mee

Als jij gelooft dat elke werknemer het verdient gehoord te worden — niet één keer per jaar, maar elke dag — verwelkomen we jou graag in onze gemeenschap. Probeer Kudosky gratis of boek een demo.

Start gratis of boek een demo — en maak deel uit van de beweging die werkplekken beter maakt voor iedereen.